工地工人干活生病死亡，需根据具体情况判断是否属于工伤。依据《工伤保险条例》，工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或48小时内抢救无效死亡，可认定为工伤。未及时申请工伤认定，可能导致无法获得应有的工伤赔偿，影响家属权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工人干活生病死亡，需分情况处理。1. 若符合工伤条件，用人单位需一月内申请工伤认定，或家人一年内申请，获工伤赔偿。2. 若不符工伤条件，可与用人单位协商，依据实际情况达成赔偿协议。3. 若协商不成，可寻求法律援助，通过法律途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类情况，常见方式有申请工伤认定和与用人单位协商赔偿。若符合工伤条件，应尽快申请工伤认定；若不符合，可与用人单位协商赔偿事宜，根据实际情况选择最佳处理方式。
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