被公司辞退可要求经济补偿。依据《劳动合同法》，单位需按工作年限支付经济补偿金，未及时处理可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，常见处理方式为协商或仲裁。应先尝试与公司协商，协商无果则考虑向劳动仲裁委员会提起仲裁，以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可维权。操作：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 尝试与公司协商补偿；3. 协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 必要时，可诉诸法院。
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